Grüßen Sie Ihre Mitmenschen und sprechen sie mit Namen an. Nicht nur die, deren Namen Ihnen geläufig ist, sondern auch die, die Sie nicht so gut kennen. Das ist zum einen ein gutes Gehirntraining. Zum anderen wirkt sich das ausgesprochen positiv auf das Miteinander aus. Denn jemanden mit Namen zu grüßen und anzusprechen, ist ein Zeichen von sehr hohem Respekt dem anderen gegenüber – bei Vorgesetzten wie Untergebenen.
Führungskräfte tun dies den ganzen Tag. Fragen Sie sich doch mal warum.
Dazu passt auch der aktuelle Bericht eines meiner Kunden.